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El delegado territorial de Igualdad, Salud y Políticas, Alfredo Valdivia, ha visitado hoy Huércal-Overa para conocer de primera mano como se están desarrollando en el municipio los diferentes programas de fomento del empleo impulsados por la Junta de Andalucía y que van a beneficiar a un total de 180 de personas. Valdivia ha entregado en un acto celebrado en el Ayuntamiento las credenciales a los participantes en el programa Emple@30+ y después ha visitado las zonas de trabajo de las personas contratadas a través del Programa de Ayuda a la Contratación del Decreto-Ley de Inclusión a través del Empleo y Medidas Extraordinarias de Solidaridad, así como de quienes han accedido a un puesto de trabajo mediante el Programa Emple@Joven.
En Huércal-Overa la Junta de Andalucía ha destinado 61.062 euros para el desarrollo del Programa de Ayuda a la contratación, que ha permitido la realización de 92 contratos en la localidad. Asimismo, para los programas Emple@Joven y Emple@30+ se han transferido al Ayuntamiento de Huércal-Overa 432.600 y 151.664 euros, respectivamente. En total son cerca de 650.000 euros para el desarrollo de distintas iniciativas con un denominador común: dar un empleo a personas en riesgo de exclusión social o que cuentan con dificultades especiales para acceder al mercado laboral.
Durante su visita al municipio, Alfredo Valdivia ha señalado que “el Gobierno andaluz mantiene el convencimiento de que el empleo es la mejor arma para garantizar la dignidad y el bienestar de las personas y las familias y por eso apuesta por el desarrollo de iniciativas como ésta, que tratan de facilitar el acceso al mercado laboral de las personas que se encuentran en situación más vulnerable”. Valdivia ha destacado que “a pesar de la asfixia económica que sufre por la imposición de un objetivo de déficit injusto por parte del Gobierno central, la Junta está haciendo un notable esfuerzo para poner en marcha iniciativas como éstas, destinadas a quienes más están siendo golpeados por la crisis”.
Ayuda a la Contratación
El Programa de Ayuda a la Contratación es una de las medidas incluidas en el Decreto-Ley de Inclusión a través del Empleo y Medidas Extraordinarias de Solidaridad. Recoge ayudas extraordinarias a las corporaciones locales para la contratación de personas desempleadas y en riesgo de exclusión social, por un periodo de entre 15 días y tres meses, para el desarrollo de actividades de interés para la comunidad.
Se trata de un programa dotado globalmente con 40 millones de euros y que persigue combatir las situaciones de exclusión social que, con motivo de la crisis económica, se están dando en muchos hogares andaluces. Con esta motivación, en la adjudicación de los contratos se dará prioridad a las unidades familiares con todos sus miembros en paro, las familias numerosas de las que formen parte menores de edad, las personas con discapacidad o en situación de dependencia y a las familias monoparentales y víctimas de violencia de género con hijos a cargo.
En Almería participan en el programa 100 de los 102 municipios de la provincia, con un importe global de 3.298.368 euros. La mayor parte de los municipios han recibido ya la totalidad de los fondos destinados al desarrollo del programa, y tan solo resta un segundo pago a aquellas localidades a las que se han asignado fondos superiores a los 34.000 euros.
Emple@Joven
El Programa Emple@Joven está dirigido a jóvenes desempleados de entre 18 y 29 años y cuenta con un presupuesto de 200 millones de euros para 2014 y 2015, procedentes de fondos propios de la Junta y del Fondo Social Europeo. Cuenta con cinco iniciativas: Activa Empleo Joven, con planes individualizados de tutorización y seguimiento para mejorar la empleabilidad; la Iniciativa Cooperación Social y Comunitaria, que incluye contrataciones por parte de los ayuntamientos; la Iniciativa Prácticas Profesionales en Empresas, con un millar de becas; la reformulación del Bono de Empleo Joven; y una línea de apoyo a las prácticas profesionales en I+D+i.
La Junta de Andalucía destinará una inversión total de 13.289.078 euros a los 260 proyectos aprobados en Almería, presentados por 101 municipios almerienses, cuantía que servirá para cubrir el 100% de los costes salariales de los 2.721 jóvenes que podrán ser contratados durante hasta 6 meses y en grupos de cotización que oscilan entre 1.300 y 1.700 euros, en función de las preferencias de cada ayuntamiento.
Emple@30+
El Programa Emple@30+ incluye dos grandes líneas de ayudas: la Iniciativa Cooperación Social y Comunitaria, que facilita contrataciones en proyectos de obras y servicios por parte de los ayuntamientos, y la Iniciativa Proyectos de Interés General y Social Generadores de Empleo, para servicios de utilidad colectiva a cargo de entidades sin ánimo de lucro. Ambas están cofinanciadas con fondos europeos, siendo de éstos el 80 por ciento y el 20 por ciento financiación de la Junta de Andalucía.
La primera de las iniciativas incluidas en el decreto ley, denominada Cooperación Social y Comunitaria para el Impulso del Empleo 30+, tiene como objetivo promover la contratación en obras y servicios de ámbito social o de interés municipal, distintas de las que realiza regularmente el personal de la Administración local.
La Junta sufraga el cien por cien del coste salarial y de Seguridad Social en los contratos que realicen los ayuntamientos, de hasta seis meses de duración y preferentemente a jornada completa. Los contratos deberán concluir antes del 31 de mayo del próximo año. El salario de los contratados oscilará entre los 1.300 y 1.700 euros, según el grupo de cotización. En Almería la Junta destinará a este programa más de ocho millones de euros, de los cuales 1.996.200 euros se destinarán a la contratación de personas desempleadas por parte de entidades sin ánimo de lucro para desarrollar proyectos de interés general y social, y 6.238.891 euros para que los ayuntamientos puedan realizar contrataciones para llevar a cabo proyectos en sus municipios.
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