FETE UGT Almería critica las políticas de la Junta que "degradan cada vez más a los trabajadores de la enseñanza"

La Federación de Trabajadores de la Enseñanza (FETE) de UGT Almería quiere hacer público su malestar ante las últimas noticias sobre el Anteproyecto de Ley de Presupuestos de la Junta de Andalucía para el 2014, “que parecen continuar por la senda de recortes fáciles y de una práctica que ha servido para degradar cada vez mása los Trabajadores de la Enseñanza que desempeñan un servicio público dependiente de los presupuestos de la Junta de Andalucía”

La Secretaria Generalde FETE UGT Almería, Carmen Vidal Salcedo ha explicado que de confirmarse la noticia, “2014 será el cuarto año consecutivo de esta crisis en el que los salarios de los empleados públicos pagarán la ‘crisis’ creada por las finanzas especulativas (banqueros y especuladores) y malos gobernantes”, asegurando que “estaremos así ante el quinto año en el que no sólo no crecen, sino que disminuyennuestras retribuciones, ya que a las congelaciones de los años2011, 2012, 2013 y 2014 habría que sumarles el recorte salarial de entre el 5% y el 7% que se aplicó en 2010 y la supresión de la paga extra de Navidad, más otro recorte del 5% que se aplicó a nivel regional. En total, hablamos de un recorte salarial que representa en torno al 30% de nuestro poder adquisitivo respecto al año 2009”.

Ante esto, la responsable sindical ha denunciado “la precarización del empleo público que están llevando a cabo los distintos Gobiernos, porque inciden de manera muy negativa en los servicios que la ciudadanía recibe, llevando al borde del abismo a miles de familias que dependen únicamente de su esquilmado sueldo para subsistir”.

En esta línea, Vidal Salcedo ha manifestado que “los ajustes no pueden recaer siempre sobre los Trabajadores de la Enseñanza como empleados públicos, que son una víctima más de la situación y los primeros que sufren sus consecuencias”.

Finalmente, la máxima responsable de FETE UGT en la provincia, ha advertido que “nuestra Federación llevará a cabo todas las medidas a su alcance para la defensa del empleo público, y estudiará promover todas las acciones que estén en su mano tanto movilizaciones como en el ámbito judicial, para luchar contra este maltrato a los empleados y servicios públicos”.

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